Seguridad Social: La Plata que te Descuentan y Para Qué Sirve
Cada mes miras tu nomina y ves esos descuentos. Pero ¿sabes realmente para que sirven y si estan bien calculados?
Los Tres Pilares
1. Salud (EPS)
- Total: 12.5% del salario
- Empleador paga: 8.5%
- Trabajador paga: 4%
Esto te da derecho a atencion medica, medicamentos, hospitalizacion, cirugias y mas. También cubre a tus beneficiarios.
2. Pensión (AFP)
- Total: 16% del salario
- Empleador paga: 12%
- Trabajador paga: 4%
Es el ahorro para tu vejez. Con esto tendras una pension cuando cumplas los requisitos de edad y semanas cotizadas.
3. Riesgos Laborales (ARL)
- Total: Entre 0.522% y 6.960%
- Lo paga completo el empleador
Te protege si tienes un accidente de trabajo o una enfermedad laboral.
Errores comunes
- Pagar sobre un salario menor al real
- No incluir horas extras en la base
- No afiliar a trabajadores nuevos inmediatamente
- Mora en los pagos
Para independientes
Si eres independiente con contrato de prestacion de servicios, debes pagar tu propia seguridad social sobre el 40% del valor del contrato.
Automatiza los aportes
Calcular esto manualmente es un dolor de cabeza. Koodi RRHH calcula automaticamente todos los aportes y genera la planilla PILA lista para pagar.